中煤地第二勘探局集團(tuán)有限責(zé)任公司（第二勘探局）是隸屬于中國煤炭地質(zhì)總局管理的中央二級(jí)企業(yè)，集團(tuán)公司（局）主營業(yè)務(wù)范圍包括：地質(zhì)勘查；工程勘察；綠色印刷；汽車（含二手車）銷售、汽車維修及配件銷售；酒店餐飲；社區(qū)物業(yè)管理；建設(shè)工程；鉆機(jī)銷售與服務(wù)等。

近年來，集團(tuán)公司（局）在總局“11463”總體發(fā)展戰(zhàn)略指導(dǎo)下，經(jīng)營規(guī)模逐年擴(kuò)大，經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)步攀升。為推進(jìn)集團(tuán)公司（局）“11345”發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施，打造總局系統(tǒng)內(nèi)以資產(chǎn)經(jīng)營和技術(shù)驅(qū)動(dòng)為發(fā)展要素的多元化現(xiàn)代企業(yè)集團(tuán)提供有力人才保障，根據(jù)工作需要，就集團(tuán)公司總部（局機(jī)關(guān)）經(jīng)營管理部經(jīng)營管理專員崗位招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及報(bào)名范圍

（一）招聘崗位

集團(tuán)公司總部（局機(jī)關(guān)）經(jīng)營管理部經(jīng)營管理專員1名。

（二）報(bào)名范圍

集團(tuán)公司（局）所屬單位及總局在京（涿）單位在崗正式職工符合條件的均可報(bào)名。

二、崗位職責(zé)和報(bào)名基本條件

（一）核心職責(zé)

組織開展集團(tuán)公司（局）對(duì)標(biāo)管理工作；負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理工作；負(fù)責(zé)資質(zhì)管理工作；負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營綜合統(tǒng)計(jì)、分析及上報(bào)工作；負(fù)責(zé)二勘局集團(tuán)公司(事業(yè)單位)法人登記、變更、年檢、業(yè)務(wù)范圍增減項(xiàng)工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

（二）報(bào)名的基本條件

1．相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中級(jí)職稱，具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)，品行端正，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，廉潔從業(yè)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；

2．有較強(qiáng)的文字寫作能力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；

3. 具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)，熟悉國家相關(guān)政策及相關(guān)法律法規(guī)，具有良好的工作業(yè)績；

4.身體健康，有良好的心理素質(zhì)； 

5.原則上年齡不超過35周歲（以2020年3月20日為截止日計(jì)算）；

6.對(duì)于日常工作表現(xiàn)優(yōu)秀者，學(xué)歷、職稱、年齡條件可適當(dāng)放寬。

三、聘用人員待遇

（一）經(jīng)營管理專員崗位擬聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿經(jīng)考核合格辦理正式聘用手續(xù)。

（二）薪酬待遇按照集團(tuán)公司總部（局機(jī)關(guān)）薪酬制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、招聘工作程序

招聘工作按照發(fā)布公告、自愿報(bào)名、面試、背景調(diào)查、研究聘用、聘前公示的程序進(jìn)行。

五、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

（一）報(bào)名時(shí)間:

即日起至2020年3月31日17:00。

（二）報(bào)名方式： 

電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄第二勘探局網(wǎng)站（http://www.zmej.org.cn）下載填寫《崗位招聘報(bào)名表》，會(huì)同相關(guān)材料（學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)證明材料的電子掃描件）一并發(fā)送至招聘電子郵箱（dektjzp@163.com）。郵件標(biāo)題務(wù)必為“應(yīng)聘崗位-應(yīng)聘人員姓名”。

聯(lián)系人：張淑芬  張雯雯

咨詢電話：0312-3685707

（三）有關(guān)要求

1.組織面試時(shí)間（應(yīng)聘演講答辯）、參加面試人員名單、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將適時(shí)通過電話通知，敬請(qǐng)留意。請(qǐng)參加面試人員制作應(yīng)聘PPT,演講內(nèi)容應(yīng)包括本人應(yīng)聘的原因、優(yōu)勢和下一步工作打算等。

2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

3.在招聘過程中，我們承諾為應(yīng)聘者保密。

附件：崗位招聘報(bào)名表.docx

                                                            中煤地第二勘探局集團(tuán)有限責(zé)任公司（第二勘探局）

                                                                         2020年3月20日