中煤地生態(tài)環(huán)境科技有限公司公開(kāi)招聘公告

發(fā)布時(shí)間：2023-09-20 16:23:14 瀏覽：5443

中煤地生態(tài)環(huán)境科技有限公司是中國(guó)煤炭地質(zhì)總局控股設(shè)立的綠色礦山建設(shè)科研與技術(shù)服務(wù)專(zhuān)業(yè)型二級(jí)企業(yè)，公司位于北京市豐臺(tái)區(qū)。作為集科學(xué)技術(shù)研究和市場(chǎng)推廣于一體的央企直屬企業(yè)，公司旨在為能源型城市環(huán)境治理提供技術(shù)保障，為能源產(chǎn)業(yè)的“綠水青山”建設(shè)提供整體解決方案。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘項(xiàng)目管理崗和技術(shù)管理崗2個(gè)崗位。

一、任職基本條件

1.具有良好的政治素質(zhì)。理想信念堅(jiān)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決執(zhí)行黨的理論和路線(xiàn)方針政策。

2.具備崗位職責(zé)要求的知識(shí)背景、工作技能。

3.認(rèn)同公司企業(yè)文化，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作能力。

4.具有良好的心理素質(zhì)，能夠適應(yīng)較強(qiáng)的工作壓力，身體健康。

5.同等條件下，中共黨員優(yōu)先。

二、招聘崗位、職責(zé)、任職條件

應(yīng)聘者應(yīng)符合與崗位職責(zé)匹配的崗位要求。具體條件見(jiàn)《2023年公開(kāi)招聘崗位需求表》（附件1）

三、招聘程序安排

招聘人員錄用工作按照發(fā)布招聘公告、自愿報(bào)名、資格審查、筆試、面試、會(huì)議研究、聘用等程序進(jìn)行。

四、報(bào)名時(shí)間與方式

1.報(bào)名截止時(shí)間2023年10月10日

2.報(bào)名方式

本次招聘采用電子郵件報(bào)名的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員請(qǐng)下載填寫(xiě)《公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2）及《公開(kāi)招聘?jìng)€(gè)人信息簡(jiǎn)介表》（附件3），會(huì)同相關(guān)材料（本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證、職（執(zhí)）業(yè)資格證、有關(guān)業(yè)績(jī)證明及獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)材料的電子掃描件）一并發(fā)送至招聘電子郵箱。郵件及附件標(biāo)題格式為“應(yīng)聘崗位-應(yīng)聘人員姓名”。

報(bào)名郵箱：zmdsthj@163.com

五、薪酬及福利待遇

公司為員工提供豐厚的薪酬待遇、年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金、帶薪年休假、多種類(lèi)的津補(bǔ)貼，以提供職工宿舍或給予住房補(bǔ)貼的形式，協(xié)助解決住房問(wèn)題，在申請(qǐng)工作居住證、在子女入學(xué)等方面給予積極的支持。薪酬及福利待遇按照公司相關(guān)制度執(zhí)行。

六、相關(guān)要求

1.公司將在10月中旬電話(huà)或郵件通知通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員參加筆試，敬請(qǐng)留意。

2.筆試。專(zhuān)業(yè)能力測(cè)評(píng)，包含專(zhuān)業(yè)崗位知識(shí)、技能、時(shí)政、企業(yè)文化等內(nèi)容，筆試通過(guò)后按照招聘人員一定比例確定面試人選。

3.面試。涉及競(jìng)聘演講和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)，應(yīng)聘人員可根據(jù)個(gè)人需要制作演講用PPT，演講內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：本人基本情況、自身優(yōu)勢(shì)和不足，對(duì)應(yīng)聘崗位角色認(rèn)知工作設(shè)想等。

4.應(yīng)聘人員參加面試時(shí)需提供以下資料：本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證、職（執(zhí)）業(yè)資格證、有關(guān)業(yè)績(jī)證明及獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)材料的復(fù)印件，同時(shí)查驗(yàn)原件；所有資料內(nèi)容不得涉及國(guó)家秘密，且報(bào)名資料不退回。

5.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

6.公司可根據(jù)工作需要，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行崗位調(diào)劑。如崗位應(yīng)聘人員均未達(dá)到公司要求的，該崗位做空缺處理。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：白女士

電話(huà)：18301068066

通信地址：北京中關(guān)村高科技園區(qū)豐臺(tái)園航豐路13號(hào)崇新大廈B座207

附件1.2023年成熟人才公開(kāi)招聘崗位需求表.xls